Llega la próxima movida laboral a Cádiz: El expediente de regulación de empleo de Delphi. La dirección de Delphi ha comunicado a los sindicatos su decisión de presentar esta semana ante la Junta de Andalucía el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para su factoría de Puerto Real (Cádiz), aunque los sindicatos, según el representante de CGT en el comité de empresa, Isidro Jiménez, desconocen totalmente su contenido. Esta semana pasada, según contaban los compañeros de Europa Press en Cádiz, CC.OO, UGT y la empresa firmaron el acta final de la negociación del plan industrial y del décimo convenio colectivo. En fin, vamos a ver el papel que juega el consejero de Empleo, Antonio Fernández, en esta ocasión, porque de Astilleros y su brutal reconversión como de la suspensión de las políticas activas de empleo, salió de rositas. El grupo Delphi tiene 185.000 empleados en todo el mundo.
Periodista colegiado CPPA nº 459. Andaluz de Jerez. Socio de @anisalud y @aprensajerez. Noticias TV, radio, prensa y redes. News influencer. Analista de política y economía. Ahora en transformación digital.
12 sept 2005
¿Otro palo a la Bahía? El ERE de Delphi
Llega la próxima movida laboral a Cádiz: El expediente de regulación de empleo de Delphi. La dirección de Delphi ha comunicado a los sindicatos su decisión de presentar esta semana ante la Junta de Andalucía el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para su factoría de Puerto Real (Cádiz), aunque los sindicatos, según el representante de CGT en el comité de empresa, Isidro Jiménez, desconocen totalmente su contenido. Esta semana pasada, según contaban los compañeros de Europa Press en Cádiz, CC.OO, UGT y la empresa firmaron el acta final de la negociación del plan industrial y del décimo convenio colectivo. En fin, vamos a ver el papel que juega el consejero de Empleo, Antonio Fernández, en esta ocasión, porque de Astilleros y su brutal reconversión como de la suspensión de las políticas activas de empleo, salió de rositas. El grupo Delphi tiene 185.000 empleados en todo el mundo.